FEUILLE DE ROUTE POUR LA DURABILITÉ

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Pour Salvatore Ferragamo, la durabilité est profondément intégrée à la stratégie commerciale.

Les nombreux éléments du parcours de durabilité entrepris par le Groupe sont basés sur une approche axée sur la transparence, l'intégrité et le sérieux, dans le but d'impliquer les parties prenantes dans les objectifs économiques, sociaux et environnementaux de l'entreprise. Le Groupe ne se contente pas de promouvoir des initiatives de responsabilité sociale, mais reconnaît la valeur de la durabilité comme partie intégrante de sa stratégie d'entreprise.

Depuis 2017, le Groupe a adopté un plan de durabilité, qui est mis à jour chaque année. Il vise à créer une vision partagée de la direction prise au niveau mondial et à promouvoir une culture de la durabilité qui respecte, protège et favorise l'excellence. Le plan vise à établir des objectifs au fur et à mesure qu'ils sont atteints, tout en intégrant de nouveaux défis pour les développements futurs.

DRIVER DE LA DURABILITÉ

Grâce à une nouvelle définition holistique de la durabilité, les activités incluses dans le plan sont liées aux questions prioritaires identifiées par le Groupe, avec une attention particulière aux moteurs de durabilité, aspects clés sur lesquels les stratégies futures se concentreront.

AA
FASHION PACT

Salvatore Ferragamo a rejoint la coalition des principales entreprises mondiales de l'industrie de la mode et du textile, formée pour fixer des objectifs stratégiques et tangibles afin de réduire l'impact environnemental de l'industrie dans trois domaines d'intervention : la lutte contre le changement climatique, la restauration de la biodiversité et la sauvegarde des océans.

BB
SCIENCE BASED TARGETS

En accord avec le niveau de décarbonisation nécessaire pour prévenir les effets les plus néfastes du changement climatique, le Groupe Salvatore Ferragamo a fixé des science-based targets fondés sur la science pour réduire les émissions de gaz à effet de serre.

CC
DIVERSITÉ ET INCLUSION

Avec l'adoption de la politique d'inclusion, qui formalise l'engagement de l'entreprise à promouvoir et à protéger les valeurs d'inclusion, d'égalité et de diversité, le groupe a lancé un parcours éducatif mondial sur ces questions importantes.

DD
ÉCONOMIE CIRCULAIRE

Le Groupe s'engage à promouvoir des activités et à développer des projets qui favorisent la réduction des déchets et la réutilisation des matériaux dans les cycles de production ultérieurs.

FF
MATÉRIAUX DURABLES

Le groupe est impliqué dans la recherche et l'expérimentation de matériaux innovants et à faible impact climatique à inclure dans ses collections.

GG
RELATION AVEC LE TERRITOIRE

La politique caritative du groupe identifie comme domaines prioritaires pour les dons et les initiatives caritatives : la santé des femmes et des enfants, la promotion des initiatives artistiques et culturelles, l'éducation et la formation des jeunes.

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SANTÉ ET SÉCURITÉ

Le Groupe s'engage à garantir les normes les plus élevées en matière de sécurité, de prévention, d'hygiène et de santé sur le lieu de travail.

PILIERS ET OBJECTIFS

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PASSION RESPONSABLE

  • Intégration de la durabilité dans les stratégies commerciales et transparence accrue des relations avec les parties prenantes internes et externes
  • Promouvoir la stratégie de développement durable du Groupe par des initiatives impliquant les parties prenantes internes et externes et renforcer la communication

PERSONNES ET PRINCIPES

  • Valorisation du capital humain et renforcement du sentiment d'appartenance
  • Contrôle de la chaîne de production et collaboration avec les fournisseurs pour le développement de projets communs
  • Continuer à mettre l'accent sur la santé sur le lieu de travail
  • Promotion des initiatives de bien-être de l'entreprise
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PROTECTION ENVIRONNEMENTALE

  • Promotion de projets d'efficacité énergétique et environnementale, et engagement à atténuer les effets du changement climatique conformément aux science-based targets scientifiques adoptés par le Groupe
  • Promotion et utilisation de matériaux durables, innovants et de rebut
  • Réduction de l'utilisation des ressources dans les processus de production et de consommation
  • Contrôle des substances chimiques dans les matières premières et les produits finis

CULTURE ET PARTICIPATION

  • Valorisation du savoir-faire et de l'héritage de l'entreprise dans le contexte de l'artisanat et des produits Made in Italy, ainsi que promotion des opportunités de formation pertinentes
  • Planification et mise en œuvre d'initiatives caritatives visant à protéger la santé des femmes et des enfants ainsi qu'à promouvoir la culture italienne dans le monde entier
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RAPPORT ANNUEL
2021